A spontán tanulás valójában egy évtizedek óta használt pedagógiai fogalom és a lényege, hogy a tanulás úgy valósul meg, hogy közben a személy olyan tevékenységet végez, aminek ettől független célja van. Ilyen lehet a játék vagy akár a munka is, ha az megfelelően van szervezve. A kulcs tehát a szervezés és nyilván nem utolsó sorban a mentor vagy a felügyelő, a vezető felkészültsége.

Miért fontos ez a takarító szektorban?

Elsősorban azért, mert itt a tudásszerzés döntő része spontán tanulás. Hiszen a cégvezetők keveset foglalkoznak a teljes cégállomány formális képzésével. A spontán tanulás tehát alapszinten nem más, mint hogy „a koszon mellett is ragad valami az emberre” és nagy kérdés, hogy miként lehet a felsőbb régiókba jutni. Hogyan és mennyi idő kell, hogy valakiből szakember legyen, spontán tanulás mellett?

Fontos, hogy a spontán tanulás és a tapasztalatszerzés közé nem tehető egyenlőségjel, mert a tapasztalatok értelmezése nagyon félreviheti a dolgot, ha bizonyos törvényszerűségek, ismeretlenek maradnak. Ez történik a "lapos föld" hívők esetében is. A spontán tanulás lényege, az hogy a jó gyakorlat és a mögöttes lényegi tudás valós gyakorlati körülmények között épül fel.

Itt lép be az értelmező szótár szerepe. A fejlődést a helyzet fogja kikényszeríteni, de ehhez adott kell, hogy legyen minden olyan körülmény, ami eszközként szolgálhat.

Az értlemező szótár már letölthető az Apple és a Play aruházból is és magyar nyelven már 874 szócikket tartalmaz. A neve: EXPLAIN - The cleaning glossary.